2024-10-04
이윤규
신의 직장 CEO 일지-공공기관을 경영하는 나침반과 키워드
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이 책은 공공기관의 경영에 대한 깊이 있는 통찰과 경험을 담은 책입니다. 저자는 신용보증기금 이사장으로서의 경험을 바탕으로 공공기관의 리더십, 혁신, 공익, 신뢰, 협력 등 다양한 주제를 다루고 있습니다. 이 책은 공공기관의 경영에 관심 있는 사람들에게 유익한 정보를 제공하며, 공공기관의 역할과 책임에 대해 다시 한 번 생각해보게 합니다.
책의 첫 번째 부분에서는 공공기관장의 리더십에 대해 다룹니다. 저자는 공공기관의 설립 목적과 지배구조, 공공 부문 리더십 이론의 변천을 설명하며, 리더십을 '혁신, 공익, 신뢰, 협력’이라는 네 가지 가치로 정의합니다. 이러한 가치를 중심으로 공공기관장의 목표와 리더십을 '신뢰를 기반으로 협력과 혁신을 통해 공익을 추구하는 리더십’으로 정립합니다. 이는 공공기관의 리더가 가져야 할 중요한 덕목을 잘 설명하고 있습니다.
두 번째 부분에서는 혁신에 대해 다룹니다. 저자는 신용보증기금이 혁신금융 대표 기관으로서, 또 혁신 생태계 조성 기관으로서 활약한 스토리를 소개합니다. 특히, 한국형 페이덱스, 지능형 기업 진단 솔루션 BASA, 비대면 보증 거래 플랫폼 구축 등 다양한 혁신 사례를 통해 공공기관이 어떻게 혁신을 주도할 수 있는지 보여줍니다. 이는 공공기관도 일반 기업만큼 혁신이 가능하며, 오히려 경제 산업 전반의 혁신을 주도할 수 있다는 것을 강조합니다.
세 번째 부분에서는 공익에 대해 다룹니다. 저자는 코로나19 시기에 신용보증기금이 추진한 다양한 지원 프로그램과 사회적 가치 실현을 중심으로 공익의 중요성을 강조합니다. 특히, 코로나19 우대보증, 특례보증, 소상공인 지원 프로그램 등을 통해 중소기업과 영세 소상공인의 위기 극복에 기여한 사례를 소개합니다. 이는 공공기관이 국민에게 신의를 지키는 기관으로서의 역할을 잘 보여줍니다.
네 번째 부분에서는 신뢰에 대해 다룹니다. 저자는 신뢰가 공공기관의 지속성장을 위한 탄탄한 기반이라는 것을 강조하며, 인사 운영, 성과 평가, 노사 관계 등에서 신뢰의 중요성을 설명합니다. 특히, 공정한 성과 평가와 소통 활성화를 위한 노력 등을 통해 신뢰를 기반으로 한 조직 문화를 구축하는 방법을 제시합니다. 이는 공공기관이 지속적으로 성장하기 위해 필요한 중요한 요소를 잘 설명하고 있습니다.
마지막으로 다섯 번째 부분에서는 협력에 대해 다룹니다. 저자는 조직문화, 홍보 활동, 국제 업무 등에서 협력의 중요성을 강조하며, 31년 만에 베트남에 신규 해외사무소를 열게 된 감격스러운 이야기를 소개합니다. 이는 공공기관이 내부적으로는 물론 외부적으로도 협력을 통해 더 큰 가치를 창출할 수 있다는 것을 보여줍니다.
이 책을 통해 공공기관의 경영에 대한 깊이 있는 통찰을 얻을 수 있었으며, 공공기관의 역할과 책임에 대해 다시 한 번 생각해보게 되었습니다. 공공기관의 리더십, 혁신, 공익, 신뢰, 협력 등 다양한 주제를 다루며, 공공기관이 국민에게 신의를 지키는 기관으로서의 역할을 잘 설명하고 있습니다. 이 책은 공공기관의 경영에 관심 있는 사람들에게 유익한 정보를 제공하며, 공공기관의 역할과 책임에 대해 다시 한 번 생각해보게 합니다.